İçeriğe atla
Ankara Barosu · Sicil 26867 Kızılırmak Mah. 1450 Sk. No:16/5 Hayat Plaza Kat:2, Çankaya/Ankara Pazartesi – Cuma · 09:00 – 18:00
Ankara Barosu · Sicil 26867

Güvenlik Soruşturması

Güvenlik Soruşturması Avukatı Ne Yapar, Olumsuz Sonuca Nasıl İtiraz Edilir

· · Güncelleme · 18 dk okuma
Güvenlik Soruşturması Avukatı Ne Yapar, Olumsuz Sonuca Nasıl İtiraz Edilir
İçindekiler · 12 bölüm

Güvenlik soruşturması avukatı, araştırma bittikten ve kurum atamama kararını yazıyla bildirdikten sonra devreye girer. Soruşturmanın kendisi gizli yürür; aday da avukatı da o aşamada dosyayı göremez. Avukatın asıl işi, bildirilen atamama işlemine karşı süreyi korumak, idari başvuruyu ya da iptal davasını yürütmek ve gerekçeyi mahkeme eliyle dosyaya getirtmektir.

Bu yazı, 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu ile 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu üzerinden hangi aşamada ne yapılabileceğini anlatır. 2 Temmuz 2026’da İYUK’a eklenen ve kazanılan bazı davaların uygulanmasını kesinleşmeye bağlayan cümle de ayrıca ele alındı.

Bir Bakışta: Güvenlik Soruşturmasında Avukat

Olumsuz sonuçta dava konusu, araştırma raporu değil kurumun atamama işlemidir; avukatın bütün çalışması bu işlem üzerine kurulur.

  • Zorunlu değil: Avukatlık Kanunu m.35/3 gereği herkes kendi davasını bizzat açabilir.
  • Süre net: Atamama işleminin yazılı bildirimini izleyen günden itibaren 60 gün (İYUK m.7). Kurumlara itiraz zorunlu değildir; yapılırsa süreyi durdurur (İYUK m.11).
  • Dosyaya erişim mahkeme yoluyla: Komisyonun gerekçeli değerlendirmesi mahkeme istediğinde sunulur (7315 m.7/3).
  • Kazanılan dava: İdare kararı en geç 30 gün içinde uygular; MSB, jandarma, sahil güvenlik, emniyet ve MİT personeli ile adaylarında 7588 sayılı Kanunla eklenen cümle gereği kesinleşme beklenir (İYUK m.28/1).
  • Ücret ödeyemeyen için: Baro adli yardım bürosu (Av.K. m.176-179) ve mahkemeden adli yardım (HMK m.335) yolu açıktır.

Güvenlik Soruşturması Nedir?

Güvenlik soruşturması, 17 Nisan 2021 tarihli ve 31457 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan 7315 sayılı Kanunun 3. maddesinin ikinci fıkrasında sayılan görevlere atanacaklar hakkında arşiv araştırmasıyla birlikte yapılan araştırmadır.

Kamuya ilk defa ya da yeniden atanacak herkes hakkında yapılan ise yalnızca arşiv araştırmasıdır (m.3/1). İkisini karıştırmak, avukatla yapılacak ilk görüşmenin de yanlış yerden başlaması demektir.

Güvenlik soruşturmasının yapıldığı görevler kanunda tek tek sayılır: gizlilik dereceli birimler, Millî Savunma Bakanlığı ve Genelkurmay, jandarma, emniyet, sahil güvenlik, istihbarat, ceza infaz kurumları, öğretmenler, üst kademe kamu yöneticileri, özel kanunu gereği tabi olanlar ve stratejik önemi olan birim, proje, tesis ve hizmetler.

Araştırmanın kapsamı da kanunda sınırlıdır:

  • Arşiv araştırması (m.4/1): adli sicil kaydı; kolluk tarafından aranıp aranmadığı; tahdit kaydı; kesinleşmiş mahkeme kararları, kamu davasının açılmasının ertelenmesi (CMK m.171/5) ve HAGB (CMK m.231/13) kararları ile devam eden ya da sonuçlanmış soruşturma ve kovuşturmalardaki olgular; kamu görevinden çıkarılma veya memurluktan çıkarma cezası.
  • Güvenlik soruşturması (m.5/1): görevin gerektirdiği niteliklerle ilgili kolluk ve istihbarat birimlerindeki olgusal veriler; yabancı devlet kurumları ve yabancılarla ilişik; terör veya suç örgütleriyle eylem birliği, irtibat ve iltisak.

Araştırmayı kurum kendisi yapmaz. Kanunun 6. maddesi bu yetkiyi yalnızca Millî İstihbarat Teşkilatı Başkanlığına, Emniyet Genel Müdürlüğüne ve mahalli mülki idare amirliklerine verir. Toplanan bilgiler kurum içindeki Değerlendirme Komisyonuna gider; komisyon da gerekçeli değerlendirmesini atamaya yetkili amire sunar (m.7/3). Atama kararını veren amirdir.

Bu konuda internette dolaşan birçok liste, kanunda karşılığı olmayan kalemler içeriyor. Avukata gitmeden önce şu ayrımı bilmek, kaygıyı doğru yere yöneltir:

Sık yazılan kalem7315 sayılı Kanunda karşılığı
Mali durum, borç, icra dosyasıYok; m.4 ve m.5’te sayılmaz. Etkisi ancak borçla bağlantılı bir suç dosyası varsa olur
Aile ve sosyal çevreYok; yakının kaydı kişiyi haktan yoksun bırakmaya dayanak yapılamaz (5352 m.10/2)
Önceki iş veya okuldaki disiplin geçmişiYalnızca kamu görevinden çıkarılma ve memurluktan çıkarma cezası (m.4/1-d)
Terör örgütüyle bağlantıYalnızca güvenlik soruşturmasında; eylem birliği, irtibat, iltisak (m.5/1-c)
HAGB, kovuşturmaya yer olmadığı kararıArşiv araştırmasında görünür (m.4/1-ç); adli sicil temizken de görülebilir

Sürecin temel ilkesi şeffaflık değil, gizliliktir. Kanunun 9. maddesi her aşamada gizlilik öngörür; bilgiler yalnızca yasal olarak bilmesi gerekenlere verilir.

Bu gizliliğin karşı ağırlığı ise yargı denetimidir: komisyon değerlendirmesini nesnel ve gerekçeli yazmak zorundadır ve mahkeme istediğinde bu gerekçe sunulur. Kapsamın ayrıntısı güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması nedir, nelere bakılır yazısında.

Güvenlik soruşturmasında avukatın rolü

Avukatın rolü, sürecin hangi aşamada olduğuna göre değişir. Araştırma sürerken yapılabilecek iş azdır; olumsuz işlem bildirildiğinde ise süre ve usul bütünüyle önem kazanır. Tablo bu ayrımı madde dayanağıyla gösterir.

AşamaAvukatın yapabileceğiDayanak
Araştırma sürerkenDosyaya erişemez. Gecikmede kuruma yazılı başvuru ve cevap takibi7315 m.9; Yön. m.11/7; İYUK m.10
Komisyon açıklama isterseAçıklamanın yazılı, kısa ve belgeli hazırlanmasıYön. m.12/3
Atamama işlemi bildirilinceSüre hesabı; İYUK m.11 başvurusu ya da doğrudan dava kararıİYUK m.7, m.11
Dava aşamasıDava dilekçesi, yürütmenin durdurulması istemi, komisyon gerekçesinin dosyaya getirtilmesiİYUK m.20, m.27; 7315 m.7/3
Karardan sonraİstinaf, kararın uygulanmasının takibiİYUK m.45, m.28
  • Hukuki Rehberlik Sağlama: Avukat, kişinin hangi araştırmaya tabi olduğunu (yalnız arşiv araştırması mı, güvenlik soruşturması mı) ve hangi kaydın neden görünebileceğini kanun maddesiyle açıklar. Bu ayrım, dava açılıp açılmayacağına dair kararın temelidir.
  • Belgelerin İncelenmesi: Araştırma sırasında toplanan belgeler gizlidir ve kişiye ya da avukatına verilmez (7315 m.8/3, m.9/2). Avukatın inceleyebildiği belgeler, atamama yazısı ile kişinin kendi ceza dosyalarındaki kararlar ve dava açıldıktan sonra mahkemenin getirttiği belgelerdir.
  • Savunma Hazırlığı: Güvenlik soruşturmasında adaydan savunma alınan bir aşama yoktur. Yönetmeliğin 12. maddesinin üçüncü fıkrası, komisyonun gerekli görürse bilginin kaynağını açıklamadan kişiden açıklama isteyebileceğini söyler. Böyle bir istek gelirse yazılı cevabın belgeyle desteklenmesi avukatın katkı sağlayabileceği tek ön aşamadır.
  • İtiraz Sürecinde Danışmanlık Verme: Olumsuz işlemden sonra avukat, İYUK m.11 başvurusunun yapılıp yapılmayacağına, yapılacaksa hangi makama ve hangi gün yapılacağına karar verir. Kanun bu başvuruyu zorunlu tutmaz; yanlış zamanda yapılan başvuru ise süreyi kurtarmaz.
  • Hukuki Temsil: Avukat, vekâletnameye dayanarak idare mahkemesinde davayı açar ve takip eder; istinaf aşamasını yürütür. Kazanılan kararın idarece uygulanmasını da izler.

Avukatlık hizmeti bir sonucun garantisi değildir; komisyonun değerlendirmesi ve mahkemenin kararı dosyadaki olgulara bağlıdır. Avukatın katkısı, sürenin ve usulün doğru kullanılması ile gerekçenin mahkeme önünde tartışılmasını sağlamaktır.

Güvenlik Soruşturması Avukatı Ne Zaman Gerekir

Güvenlik soruşturması avukatı en çok, kurum atamama kararını yazıyla bildirdiği gün gerekir. O gün 60 günlük dava süresinin başladığı gündür ve süre kaçırılırsa yeniden başvuru süreyi diriltmez. Araştırma sürerken avukata ihtiyaç daha sınırlıdır; o aşamada hukuki işlem yoktur, dava edilecek bir karar henüz oluşmamıştır.

Avukat tutmak zorunlu mu

Hayır. Avukatlık Kanunu m.35/3, dava açma ehliyeti olan herkesin kendi davasına ait evrakı düzenleyebileceğini, davasını bizzat açabileceğini ve takip edebileceğini söyler. İdare mahkemesinde avukatsız dava açmak usulen mümkündür; dilekçe, harç ve gider avansı kişinin kendisi tarafından yatırılır.

Avukatla çalışmanın gerekliliği bu yüzden hukuki değil pratiktir: sürenin doğru hesaplanması, dava konusunun doğru seçilmesi, yürütmenin durdurulması isteminin gerekçelendirilmesi ve idarenin savunmasına cevap verilmesi teknik işlerdir.

Hangi durumda avukatla görüşmek gecikmemeli

  • Atamama yazısı tebliğ edildiyse ve tebliğ tarihi belirsizse (e-Tebligat, posta, elden teslim).
  • Hakkınızda süren bir ceza soruşturması ya da kovuşturma varsa; o dosyanın sonucu idari davanın seyrini değiştirebilir.
  • Kurum, yönetmelikteki 30 ve 60 iş günlük sürelere rağmen sonuç bildirmiyorsa (güvenlik soruşturması neden uzar).
  • Polis, askerî öğrenci ya da bekçi adayı iseniz; bu kadrolarda giriş mevzuatı ayrıca kanuni engeller sayar ve süreç farklı işler (polislik güvenlik soruşturması).
  • Komisyon sizden yazılı açıklama istediyse (Yön. m.12/3).

Güvenlik Soruşturması Avukatı Dosyayı Nasıl Görür

Güvenlik soruşturması avukatı araştırma dosyasını kurumdan doğrudan isteyemez; dosyaya ulaşmanın yolu davadır. Kanun, istihbarat faaliyeti kapsamındaki bilgilerin kişiye verilemeyeceğini açıkça söyler (7315 m.8/3). Dava açıldıktan sonra ise mahkeme, komisyonun gerekçeli değerlendirmesini ve dayanağı olan olgusal verileri isteyebilir.

Komisyon değerlendirmesi mahkemeye nasıl gelir

İdari yargıda mahkeme dosyayı kendiliğinden inceler ve gerekli gördüğü belgeleri taraflardan ister (İYUK m.20/1). 7315 m.7/3 de komisyon değerlendirmesinin mahkeme istediğinde sunulacağını ayrıca yazar. Avukat, dava dilekçesinde bu belgelerin getirtilmesini talep eder; gelen belgeler dosyaya girdikten sonra Avukatlık Kanunu m.46 gereği dava dosyası avukat tarafından incelenebilir.

Gizli belgeler davada ne olur

İYUK m.20/3’e göre istenen belge Devletin güvenliğine veya yüksek menfaatlerine ilişkinse Cumhurbaşkanı, ilgili Cumhurbaşkanı yardımcısı veya bakan, gerekçesini bildirerek belgeyi vermeyebilir. Aynı fıkranın son cümlesi davacı açısından en önemli güvencedir: verilmeyen bilgi ve belgelere dayanılarak ileri sürülen savunmaya göre karar verilemez.

Dava açıldığında verilerin silinmesi de durur. Kanun, işleme karşı dava açılması hâlinde verilerin karar kesinleşmeden silinemeyeceğini söyler (7315 m.10/3). Yönetmeliğin 15. maddesinin üçüncü fıkrası, davanın açıldığını araştırmayı yapan birime bildirme görevini kuruma verir; bu bildirimin yapıldığının dava sürecinde sorulması, belgelerin iki yıllık silme süresinde kaybolmasını önler.

Bilgi edinme ve kişisel veri başvurusu

Kişi, istihbari faaliyete konu olmayan kendi verileri hakkında bilgilendirilme, erişme, düzeltme ve silme talebinde bulunabilir (7315 m.8/1). Bilgi Edinme Hakkı Kanunu m.18/2 ise istihbarat bilgileri kişinin çalışma hayatını ve meslek onurunu etkileyecek nitelikteyse bunları bilgi edinme kapsamına alır.

Bu iki hüküm aynı yönde değildir. 7315, güvenlik soruşturmasına özgü ve sonraki tarihli kanun olduğu için istihbari bilgide onun yasağının öne çıkması beklenir.

Bu başvurular İYUK m.11 başvurusu yerine geçmez ve atamama işlemine karşı dava süresini durdurmaz; avukat bu nedenle başvuru ile davayı birbirine alternatif değil, dava süresi korunarak yürütülen paralel adımlar olarak planlar.

Güvenlik Soruşturması Sonuçlarına İtiraz Süreci

Güvenlik soruşturması sonucunun kendisine itiraz edilecek bir merci yoktur; 7315 sayılı Kanun ve Yönetmelikte “itiraz” düzenlenmez. İtiraz edilen ve dava konusu yapılan, kurumun bu sonuca dayanarak kurduğu atamama işlemidir. Süreç beş adımda işler:

  1. İşlemin bildirimi: Kişiye bildirilen, güvenlik soruşturması raporu değil, atamanın yapılmadığına ya da adaylığın sona erdiğine ilişkin kurum yazısıdır. Bu yazının tebliğ tarihi, bütün sürelerin başlangıcıdır.
  2. Süre: Dava açma süresi, yazılı bildirimin yapıldığı tarihi izleyen günden başlayarak 60 gündür (İYUK m.7/1 ve m.7/2-a). Kanunda “genellikle” diye bir esneklik yoktur.
  3. İsteğe bağlı başvuru: Dava açmadan önce işlemin geri alınması ya da yeni bir işlem yapılması, dava süresi içinde üst makamdan, üst makam yoksa işlemi yapan makamdan istenebilir (İYUK m.11/1). Bu başvuru işleyen süreyi durdurur.
  4. Cevap: Başvuruya 30 gün içinde cevap verilmezse istek reddedilmiş sayılır. Ret ya da cevapsızlık hâlinde süre kaldığı yerden işler; başvuruya kadar geçen süre hesaba katılır (İYUK m.11/2-3).
  5. Dava: Kalan süre içinde idare mahkemesinde iptal davası açılır. Başvuru, valiliğe ya da araştırmayı yapan birime değil, atamaya yetkili makama veya onun üst makamına yapılır; idare mahkemesi bir itiraz mercii değil, dava merciidir.
YolNe zamanKimeSüreye etkisi
İYUK m.11 başvurusuDava süresi içinde, dava açmadan önceÜst makam; yoksa işlemi yapan makamSüreyi durdurur; 30 gün cevapsızlık ret sayılır
İptal davasıBildirimi izleyen günden itibaren 60 günİdare mahkemesiSüre kesin; kaçırılırsa dava süreden reddedilir
Yürütmenin durdurulmasıDava dilekçesiyle birlikte ya da dava sırasındaDavaya bakan mahkemeİki şart birlikte aranır (İYUK m.27/2)

Dikkat Edilmesi Gerekenler:

  • Tebliğ tarihini belgeyle saptamak; e-Tebligat, posta zarfı ya da imzalı tutanak saklanmalıdır.
  • İYUK m.11 başvurusunu süre bitmeden yapmak; süre geçtikten sonra yapılan başvuru dava hakkını geri getirmez.
  • Başvurunun sonucunu beklerken kalan gün sayısını hesaplamak; 30 günlük cevap süresi dolunca süre kendiliğinden yeniden işler.

Bu adımlar, itiraz ve dava yolunun ana çerçevesidir. Başvuru dilekçesinin ayrıntısı güvenlik soruşturması itiraz, dava aşaması ise güvenlik soruşturması iptal davası yazısında ayrıca ele alınıyor. Sürenin başlangıcıyla ilgili genel kurallar için idari dava açma süresi yazısına bakılabilir.

İtiraz Dilekçesi Hazırlarken Dikkat Edilmesi Gerekenler

İtiraz dilekçesi, yani İYUK m.11 başvurusu zorunlu değildir; ancak verilecekse dava dilekçesinin ön hazırlığı gibi düşünülmelidir. İdare 30 gün içinde cevap vermezse istek reddedilmiş sayılır. Dilekçenin asıl faydası, süreyi durdurması ve kişinin kendi belgelerini erkenden dosyaya koymasıdır.

  • Net ve anlaşılır bir dil kullanın: Dilekçenin konusu tek cümleyle yazılmalıdır: hangi tarih ve sayılı atamama işleminin geri alınması ve atamanın yapılması isteniyor. Uzun ve genel şikâyet cümleleri yerine somut talep öne çıkmalıdır.
  • Hukuki dayanaklarınızı belirtin: 7315 m.4 ve m.5’teki sınırlı kapsam, m.7/3’teki gerekçe zorunluluğu ve Yönetmelik m.12/3’teki “denetlenemeyen veya kin ve düşmanlık saikiyle verildiği açık bilgi dikkate alınmaz” kuralı, en sık kullanılan dayanaklardır.
  • Belgelerle destekleyin: Kişi araştırma raporunu göremediği için, aleyhine kullanılmış olabilecek olguya karşı kendi belgelerini koyar: kovuşturmaya yer olmadığı kararı, beraat kararı, düşme kararı, HAGB denetim süresinin bittiğini gösteren karar ya da adli sicil kaydı.
  • İlgili makama hitap edin: Başvuru, atamaya yetkili makamın üst makamına, üst makam yoksa işlemi yapan makama yapılır (İYUK m.11/1). Araştırmayı yapan emniyet birimi ya da valilik, kurumun atama işlemi için doğru muhatap değildir.
  • Dava açma sürecine dikkat edin: Başvuru, 60 günlük dava süresi içinde yapılmalıdır. Süre bittikten sonra verilen dilekçe, kaçırılan dava hakkını geri getirmez.
  • Profesyonel destek alın: Dilekçeyi kendiniz de verebilirsiniz; avukat desteği, özellikle süre hesabında ve dava dilekçesine geçişte hata riskini azaltır.

Böyle hazırlanan bir dilekçe, idare cevap vermese bile davanın ilk belgesi olarak işe yarar. Başvuru tarihini gösteren evrak kayıt numarası ya da e-posta alındısı mutlaka saklanmalıdır.

Güvenlik Soruşturması İtirazında Hukuki Yollar

Güvenlik soruşturmasına dayanan atamama işlemine karşı asıl hukuki yol idare mahkemesinde açılan iptal davasıdır. Dava konusu, araştırmanın sonucu değil, atamaya yetkili amirin kurduğu işlemdir.

  • İdari Yargıya Başvuru: İptal davasında hukuka uygunluğu gösterme yükü yalnızca davacıda değildir. Mahkeme dosyayı kendiliğinden inceler (İYUK m.20/1); komisyon da değerlendirmesini nesnel ve gerekçeli yazmak zorundadır (7315 m.7/3). Gerekçesiz ya da yorum içeren bir değerlendirme, işlemin hukuka uygunluğunu tartışmaya açar.
  • Dava Açma Süresi: İdare mahkemesinde dava açma süresi, atamama işleminin yazılı bildirimini izleyen günden başlayarak 60 gündür (İYUK m.7). Bu süre kanunda nettir; “genellikle” ya da “yaklaşık” değildir.
  • Dava Konusu ve Taleplerin Belirlenmesi: Dilekçede atamama işleminin tarih ve sayısıyla iptali istenir. Güvenlik soruşturması sonucu ise bu işlemin dayanağı olarak tartışılır. Gerekirse yürütmenin durdurulması da aynı dilekçede istenir.
  • Hukuk Danışmanlığı Almak: Yetkili mahkemenin belirlenmesi de teknik bir konudur. Genel kural, işlemi yapan idari merciin bulunduğu yer idare mahkemesidir (İYUK m.32). Kamu görevlilerinin atanmasına ilişkin davalarda ise yeni veya eski görev yeri idare mahkemesi yetkilidir (İYUK m.33/1).

Kazanılan davanın sonuçları ve sonraki adımlar için güvenlik soruşturması davasını kazananlar yazısı ayrıca ele alınmıştır.

Yürütmenin durdurulması

Yürütmenin durdurulması için iki şart birlikte aranır: işlemin uygulanması hâlinde telafisi güç veya imkânsız zarar doğması ve işlemin açıkça hukuka aykırı olması (İYUK m.27/2). Aynı fıkra, kamu görevlilerine ilişkin atama işlemlerinin “uygulanmakla etkisi tükenecek” işlemlerden sayılmayacağını söyler; bu nedenle karar, kural olarak idarenin savunması alındıktan sonra verilir.

İstinaf ve temyiz

İdare mahkemesinin kararına karşı tebliğden itibaren 30 gün içinde bölge idare mahkemesine istinaf başvurusu yapılabilir (İYUK m.45/1). Bölge idare mahkemesi kararına temyiz yolu ise yalnızca İYUK m.46’da sayılan davalarda açıktır; güvenlik soruşturmasına dayanan atamama işlemi bu listede ayrıca sayılmaz.

Belli bir meslekten, kamu görevinden ya da öğrencilik statüsünden çıkarma sonucunu doğuran işlemler ise listededir (m.46/1-d).

Kazanılan dava ne zaman uygulanır

İdare, mahkeme kararının gereğini gecikmeksizin ve en geç kararın tebliğinden itibaren 30 gün içinde yerine getirmek zorundadır (İYUK m.28/1). 2 Temmuz 2026 tarihli 7588 sayılı Kanunun 7. maddesi bu fıkraya önemli bir cümle ekledi.

Cümle belirli gruplarla sınırlıdır: Millî Savunma Bakanlığı personeli, Millî Savunma Üniversitesi askerî öğrencileri, jandarma, sahil güvenlik ve emniyet personeli, ilgili akademi ve okulların öğrencileri, bunların adayları ve MİT personeli.

Bu kişiler hakkında güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumsuz değerlendirilmesi üzerine açılan davalarda verilen ve göreve iade sonucunu doğuran kararlar, nihai kararların kesinleşmesinden sonra yerine getirilir.

Bu gruplarda ilk derece kararı tek başına atamayı başlatmaz.

Güvenlik Soruşturması Avukatı Ücreti ve Adli Yardım

Güvenlik soruşturması avukatı ücreti, avukat ile müvekkil arasındaki yazılı sözleşmeyle belirlenir; ancak bu ücret Avukatlık Asgari Ücret Tarifesinin altında kararlaştırılamaz (Av.K. m.164/4). Atamama işlemine karşı açılan iptal davası para ile ölçülemeyen bir dava olduğu için tarifede maktu ücret uygulanır.

Dava kazanılırsa mahkeme, tarifeye göre hesaplanan vekâlet ücretini davalı idareye yükler. Bu karşı vekâlet ücreti kanun gereği avukata aittir ve müvekkilin avukata ödediği sözleşme ücretinden ayrı bir kalemdir (Av.K. m.164/son).

Dava kaybedilirse davacı, idare lehine hükmedilen vekâlet ücretini ve yargılama giderlerini öder. Harç ve gider avansı ise dava açılırken ayrıca yatırılır.

Ücret ödeyemeyen kişi için iki ayrı yol vardır:

  1. Baro adli yardım bürosu: Avukatlık ücretini ve yargılama giderlerini karşılama olanağı bulunmayanlara baro, adli yardım bürosu aracılığıyla avukat görevlendirir (Av.K. m.176-179). Başvuru büroya yapılır; ret hâlinde baro başkanına başvurulabilir.
  2. Mahkemeden adli yardım: İYUK m.31, adli yardım konusunda Hukuk Muhakemeleri Kanununa gönderme yapar. HMK m.335 adli yardımın yargılama giderlerinden geçici muafiyet, giderlerin Devletçe avans olarak ödenmesi ve gerekiyorsa ücreti sonradan ödenmek üzere avukat temini sağladığını söyler.
KalemKim karşılarDayanak
Sözleşme ücretiMüvekkil; tarife altında olamazAv.K. m.164
Karşı vekâlet ücretiDavayı kaybeden taraf; kazananın avukatına aitAv.K. m.164/son
Harç ve gider avansıDavacı; adli yardımda geçici muafiyetHMK m.335 (İYUK m.31)
Ödeme gücü yoksa avukatBaro adli yardım bürosuAv.K. m.176-179

Avukatlara Güvenlik Soruşturması Yapılır mı

Serbest avukatlık için güvenlik soruşturması ya da arşiv araştırması yapılmaz. 1136 sayılı Avukatlık Kanununda bu iki kavram hiç geçmez; 7315 sayılı Kanunun 3. maddesi de araştırmayı memuriyete veya kamu görevine atanacaklar için öngörür. Baroya kabul bir kamu görevine atama değildir.

Avukat olurken aranan şartlar Avukatlık Kanunu m.3 ve m.5’te sayılıdır. Kasten işlenen bir suçtan iki yıldan fazla hapis ya da m.5/1-a’da sayılan suçlardan mahkûmiyet, disiplin kararıyla hâkimlik, memurluk veya avukatlık niteliğini kaybetmiş olmak, kısıtlılık ve itibarı iade edilmemiş iflas bunlar arasındadır.

Bu suçlardan birinden kamu davası açılmışsa baro, kabul kararını kovuşturmanın sonuna kadar bekletebilir (m.5/3).

Avukatlık stajına başlarken de aynı m.5 engelleri aranır (Av.K. m.16/1). Durum, avukatın bir kamu kurumunda kadrolu ya da sözleşmeli olarak çalışmaya başlamasıyla değişir. O atama bir kamu görevine atamadır ve en az arşiv araştırması yapılır (7315 m.3/1). Gizlilik dereceli bir birimde çalışacaksa güvenlik soruşturması da gündeme gelir.

DurumGüvenlik soruşturmasıArşiv araştırmasıDayanak
Baroya kayıt, serbest avukatlıkYokYokAv.K. m.3, m.5
Avukatlık stajıYokYokAv.K. m.16
Kamu kurumunda avukat olarak atanmaGörev gizlilik dereceli birimdeyseVar7315 m.3/1-2

Avukatla İlk Görüşmeye Götürülecek Belgeler

İlk görüşmenin verimli geçmesi, sürenin ve dava konusunun ilk gün belirlenmesine bağlıdır. Görüşmeye şu belgelerle gitmek işi hızlandırır:

  1. Atamama ya da ilişik kesme yazısı ve tebliğ tarihini gösteren belge (e-Tebligat kaydı, zarf, tutanak).
  2. Başvurulan ilan, sınav sonuç belgesi ve yerleştirme yazısı.
  3. Daha önce kuruma verilmiş dilekçeler ve cevapları.
  4. Varsa ceza dosyalarındaki kararlar: kovuşturmaya yer olmadığı kararı, beraat, düşme, HAGB ve denetim süresi bilgisi.
  5. Güncel adli sicil kaydı belgesi.
  6. Davayı avukat takip edecekse noterce düzenlenmiş ya da onaylanmış vekâletname; avukat, vekâletnamenin aslını ya da onayladığı örneğini dosyaya koyar (HMK m.76).

Ceza tarafında hâlâ açık bir dosya varsa, o dosyanın sonucu idari davayı doğrudan etkileyebilir; bu ihtimal takipsizlik kararının güvenlik soruşturmasına etkisi ve HAGB ile güvenlik soruşturması yazılarında anlatıldı. Ceza dosyasının kendisi için ceza hukuku avukatı sayfamız çalışma alanımızı tanıtıyor.

Atamama yazısı size tebliğ edildiyse ve süreyi birlikte hesaplamak isterseniz, iletişim sayfasındaki kanallardan randevu alabilirsiniz. Görüşmede önce süre ve dava konusu netleştirilir, ardından dosyanın güçlü ve zayıf yönleri açıkça konuşulur.

Sıkça Sorulan Sorular

Güvenlik soruşturması nedir?

Güvenlik soruşturması, 7315 sayılı Kanunun 3. maddesinin ikinci fıkrasında sayılan görevlere atanacaklar hakkında arşiv araştırmasıyla birlikte yapılan araştırmadır. Kapsamı kanunda sınırlıdır: görevle ilgili kolluk ve istihbarat birimlerindeki olgusal veriler, yabancılarla ilişik ve örgütlerle eylem birliği, irtibat ya da iltisak.

Sosyal çevre, mali durum ya da genel davranış kanunda sayılan kalemler arasında yer almaz.

Güvenlik soruşturmasına nasıl itiraz edebilirim?

Güvenlik soruşturması sonucunun kendisine itiraz mercii yoktur; itiraz ve dava, kurumun atamama işlemine karşı yapılır. Dava açmadan önce üst makama ya da işlemi yapan makama İYUK m.11 başvurusu yapılabilir; bu başvuru zorunlu değildir ama süreyi durdurur.

Doğrudan, bildirimi izleyen günden itibaren 60 gün içinde idare mahkemesinde iptal davası da açılabilir.

Avukat desteği güvenlik soruşturması itirazında neden önemlidir?

Avukat zorunlu değildir; herkes davasını kendisi açabilir. Avukat desteğinin önemi süre hesabı, dava konusunun doğru seçilmesi, yürütmenin durdurulması isteminin gerekçelendirilmesi ve gizli tutulan gerekçenin mahkeme eliyle dosyaya getirtilmesindedir. Bunlardan birinde yapılan hata, haklı bir davanın esasına hiç girilmeden kaybedilmesine yol açabilir.

Güvenlik soruşturması sürecinde nelere dikkat edilmelidir?

Kurum ilanlarında ya da başvuru formlarında istenen beyanlar doğru ve eksiksiz verilmelidir; birçok ilan gerçeğe aykırı beyanı atama yapılmaması ya da sonradan fesih sebebi sayar. Kişinin kendi ceza dosyalarının durumunu bilmesi de önemlidir.

Kanun aile ya da sosyal çevreyi araştırma kalemi saymaz; yakının kaydı kişiyi haktan yoksun bırakmaya dayanak yapılamaz (5352 m.10/2).

Güvenlik soruşturması sonucunda ortaya çıkan karar herkesi bağlar mı?

Hayır. Komisyon değerlendirmesi belirli bir atama için yapılır ve atamaya yetkili amire sunulur (7315 m.7/3); atama kararını veren amirdir. Başka bir kuruma ilk defa ya da yeniden atanmada araştırma o kurumun talebiyle yeniden yapılır. Veriler de iki yılın sonunda silinir; dava açılmışsa karar kesinleşene kadar silinmez (m.10).

Güvenlik soruşturması itiraz davası ne kadar sürer?

Kanunda bu davalar için sabit bir süre yoktur. İYUK m.20/5’e göre öncelikli işler dışındaki dosyalar, tekemmül ettikleri tarihten itibaren en geç altı ay içinde sonuçlandırılır; tekemmül, dilekçe, savunma ve cevapların tamamlanmasıdır. İstinaf aşaması ayrıca süre ekler. Bazı kadrolarda kazanılan kararın uygulanması için kesinleşme de beklenir (İYUK m.28/1).

Avukat güvenlik soruşturması raporunu görebilir mi?

Dava açılmadan göremez; istihbarat faaliyeti kapsamındaki bilgiler kişiye verilemez (7315 m.8/3). Dava açıldıktan sonra mahkeme komisyon değerlendirmesini ve dayanaklarını isteyebilir (m.7/3, İYUK m.20/1); dosyaya giren belgeleri avukat inceleyebilir. Devletin güvenliğine ilişkin belge verilmezse, ona dayanan savunmaya göre karar verilemez (İYUK m.20/3).

Dava açılınca güvenlik soruşturması bilgileri silinir mi?

Hayır. Veriler normalde iki yılın sonunda silinir; ancak işleme karşı dava açılmışsa karar kesinleşmeden silinemez ve yok edilemez (7315 m.10/3). Yönetmelik, davanın açıldığını araştırmayı yapan birime bildirme görevini kuruma verir (Yön. m.15/3). Bu bildirimin yapılıp yapılmadığı dava sürecinde ayrıca sorulabilir.

Hakimlik güvenlik soruşturmasında avukat ne yapabilir?

Hâkim ve savcı adayları hakkındaki güvenlik soruşturması talebi, Yönetmeliğin 11. maddesinin dördüncü fıkrası gereği Cumhurbaşkanlığına iletilir ve araştırma MİT ve/veya Emniyet Genel Müdürlüğüne yaptırılır. Olumsuz sonuçta da dava konusu, adaylığa ya da atamaya ilişkin işlemdir. Hangi yargı merciinin görevli olduğu, işlemi kuran makama göre ayrıca belirlenmelidir.

Avukat olurken güvenlik soruşturması yapılır mı?

Hayır. Baroya kayıt ve avukatlık stajı için güvenlik soruşturması ya da arşiv araştırması yapılmaz; Avukatlık Kanununda iki kavram da geçmez. Aranan şartlar Av.K. m.3 ve m.5’teki mahkûmiyet, disiplin, kısıtlılık ve iflas engelleridir. Avukatın bir kamu kurumuna atanması ise kamu görevine atamadır ve arşiv araştırması gerektirir (7315 m.3/1).

Güvenlik soruşturması avukatı hangi mahkemede dava açar?

Atamama işlemine karşı dava idare mahkemesinde açılır. Genel kural, işlemi yapan idari merciin bulunduğu yer idare mahkemesidir (İYUK m.32/1). Kamu görevlilerinin atanmasına ilişkin davalarda yeni veya eski görev yeri idare mahkemesi de yetkilidir (İYUK m.33/1).

İdari yargıda yetki kamu düzenindendir (m.32/2); yetkisiz mahkemeye açılan dava yetki yönünden reddedilir ve dosya yetkili mahkemeye gönderilir (m.15/1-a).

İletişim

Bu yazı genel niteliktedir; somut olayın koşulları sonucu değiştirir. Dosyanıza ilişkin görüşme için iletişim bilgileri aşağıdadır.

Bu yazı genel bilgilendirme amacıyla hazırlanmıştır; hukuki danışmanlık yerine geçmez. Mevzuat ve içtihat değişebildiğinden, karar vermeden önce güncel durumu bir avukatla değerlendirmenizi öneririz.

Devamı

İlgili yazılar